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不可以；公司企业给员工经济处罚，以前都是以《企业职工奖惩条例》作为法律依据昌轮贺的。但是，这个条例已经在2008年年初被废止了。换句话讲，现在企业对员工进行经济处罚已经没有任何法律依据了。而且，依据我国的《行政处罚法》的规定，企业并无经济处罚的权限桐首。因此，企业在日常管耐派理过程中应当慎用经济处罚的方式。